Balltransport

Anforderung trainer: Praktiker
Anforderung an die Gruppe: Mittel

Balltransport

Wie ein rohes Ei.
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Lernprojekt. Wie wichtig es ist, im Team auf die unterschiedlichen Bedürfnisse aller... mehr

Lernprojekt. Wie wichtig es ist, im Team auf die unterschiedlichen Bedürfnisse aller Mitglieder einzugehen, vermitteln Sie Ihren Teilnehmern mit diesem Lernprojekt. Jedes Mitglied der Gruppe kann dabei seinen persönlichen Beitrag zur Lösung nur dann leisten, wenn es von allen anderen durch effektives Kommunizieren unterstützt wird.

Durchführung. Die Mehrzahl der Teilnehmer legt Augenbinden an (die Schwierigkeit des Lernprojektes nimmt ab, je weniger der Akteure die Augen verbunden haben). Die „Blinden“ erhalten den Arbeitsauftrag, einen auf einem Metallring platzierten Ball vom Start- zum Zielsockel zu transportieren und darauf abzulegen, ohne ihn dabei fallen zu lassen. Kreisförmig stehend steuern sie den Ring in ihrer Mitte mit Hilfe von Schnüren; dabei sollte der Trainer darauf achten, dass diese am Ende angefasst und nicht verkürzt werden. Aufgabe der „Sehenden“ ist es, die Bewegungen der „Blinden“ zu koordinieren und den Gesamtablauf zu steuern, damit der Ball das Ziel erreicht. Berührungen sind nicht erlaubt. Durch die freie Aufstellbarkeit der Start- und Zielsockel kann der Schwierigkeitsgrad individuell angepasst werden (zum Beispiel durch Aufstellung im Gelände oder in unterschiedlicher Höhe). Entsprechend der Teilnehmerzahl können Sie einzelne Schnüre abnehmen. Wenn Sie das Projekt im Freien durchführen und die Spannung erhöhen möchten, dann verwenden Sie statt des Balls doch einfach mal ein rohes Ei!

Balltransport
Akteure (min/opt/max): 4 / 9 / 12
Zeit: (ohne Auswertung): 15 - 45 Minuten
Platzbedarf: Möglichst große Fläche.
Themen & Ziele:

Teamentwicklung: Interagieren, vertrauen, kooperieren, mit Stress umgehen, Feedback geben. 

Kommunikationstraining: Aktives Zuhören, wahrnehmen von körpersprachlichen Signalen, Sender – Empfänger- Thematik. 

Projektmanagement: Mit Informationsengpässen umgehen, Projektphasen abbilden, Aufgabenbereiche der Projektleitung entwickeln. 

Führungstraining: Bedürfnisse erkennen, Führungsstile erlebbar machen, motivieren, effektiv und konkret kommunizieren, moderieren. 

(Re-)Aktivierung: Seminarbeginn, nach der Mittagspause.

Lieferumfang:

1 Ring aus gehärtetem Edelstahl mit 8 robusten Flechtschnüren (3mm x 2m), 2 Sockel (Buche, zerlegbar), 1 Ball, 8 Augenbinden, 1 detaillierte Anleitung. Lieferung im Stoffbehälter.

Packmaß: 31 x 22 x 15 cm.
Gewicht: 2.1 kg
WortSpiel WortSpiel
Mehr als Dialog.

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